Fizetési transzparencia: mit hoz magával az irányelv?
· PT23M16SÖsszefoglaló
Az epizód az EU új Pay Transparency irányelvének kötelezettségeit és a magyarországi szervezetekre gyakorolt hatását vizsgálja. Gönczi Gyöngyi megosztja a részleteket a bérszakadékokról, az elkerülhetetlen változásokról és a 2026-os határidőre való felkészülésről, kiemelve, hogy…
Röviden
- Műsor
- A pénz beszél
- Megjelenés
- 2025. 06. 16.
- Hossz
- 23 perc
- Témák
- fizetési transzparencia, bérszakadékok, eu irányelv
Ebben az epizódban
💸 🔍 Milyen kötelezettségeket hoz magával az EU új Pay Transparency irányelve, és milyen hatással lesz a magyarországi szervezetekre?
Gönczi Gyöngyi megosztja a részleteket a bérszakadékokról, az elkerülhetetlen változásokról és arról, hogyan érdemes időben felkészülni a 2026-os határidőre.
A transzparens bérezés nemcsak jogszabályi kötelezettség, hanem versenyelőny is lehet, hogy hogyan, arra is kitértünk a beszélgetésben.
Említett entitások
Témák
- fizetési transzparencia
- bérszakadékok
- eu irányelv
Szervezetek, cégek
- EU
Hallgasd meg
Gyakori kérdések erről az epizódról: „Fizetési transzparencia: mit hoz magával az irányelv?”
Miről szól ez az epizód: „Fizetési transzparencia: mit hoz magával az irányelv?”?
Az epizód az EU új Pay Transparency irányelvének kötelezettségeit és a magyarországi szervezetekre gyakorolt hatását vizsgálja. Gönczi Gyöngyi megosztja a részleteket a bérszakadékokról, az elkerülhetetlen változásokról és a 2026-os határidőre való felkészülésről, kiemelve, hogy… Az epizód a A pénz beszél című magyar podcast egyik adása, megjelenés: 2025. 06. 16..
Milyen témákat érint ez az epizód: „Fizetési transzparencia: mit hoz magával az irányelv?”?
Fő témái: fizetési transzparencia, bérszakadékok, eu irányelv.
Mikor jelent meg és milyen hosszú ez az epizód: „Fizetési transzparencia: mit hoz magával az irányelv?”?
Megjelenés: 2025. 06. 16.. Hossz: 23 perc. Az epizód a Podiverzumon hallgatható meg: https://podiverzum.hu/podcast/a-penz-beszel/fizetesi-transzparencia-mit-hoz-magaval-az-iranyelv-a-penz-beszel-14346231
Több epizód a A pénz beszél-ből
- A NIS2-irányelvhez kapcsolódó hazai jogszabályok
A Pénz beszél podcast vendégei, Dékány Csilla, Csenterics András és Kovács Ábel a NIS2 irányelv hazai implementációját és a kiberbiztonsági tudatosság fontosságát tárgyalják. Kiem…
- A modern fizetési szolgáltatásokhoz kapcsolódó fogyasztói szokások
Az "A pénz beszél" podcast e heti adásában Cserjés-Kopándi Ildikó, a PwC szakértője arról beszél, hogyan alakult át a fizetési megoldások piaca a digitalizáció hatására. Az adásba…
- A beszámoló- és adóbevallás-készítési határidők késedelme
Az új epizód a beszámolók és adóbevallások leadási határidejével foglalkozik. Nagy Szilvia és Varga Zita, a Pénz beszél podcast házigazdái ismertetik a legfontosabb tudnivalókat a…
- 2026 új transzferár-szabályai
Az epizód bemutatja, hogyan alakulnak át a benchmark lépésekkel kapcsolatos elvárások az új transzferár-rendelet kapcsán. Szó esik arról, mire kell figyelni a jövőben, hogy a kuta…
- A fenntarthatósági jelentések jövője
Az epizód a fenntarthatósági jelentések jövőjével foglalkozik. Kitér az önkéntes jelentések értékére, az AI-megoldások beépítésére és a külső szakértők bevonásának fontosságára.
- Az AI-használat jogi oldala
Ebben az epizódban Dr. Dékány Csilla, Dr. Csenterics András és Dr. Szűcs László, a Réti, Várszegi és Társai Ügyvédi Iroda PwC Legal ügyvéd kollégái az AI-használat jogi vonatkozás…
- AI és vállalati transzformáció: kihívások és lehetőségek
Az epizód az AI vállalati transzformációban betöltött szerepét vizsgálja, különös tekintettel a hatékonyságnövelésre, a pénzügyi megtérülésre és a kockázatkezelési szempontokra.
- Vámok, transzferárak és ellátási láncok
Luczó Gábor és Kisgergely Balázs szakértők elemzik a transzferárak és vámok kapcsolatát a kereskedelmi háborúk idején, kitérve a költségek kezelésére és a megfelelőség fenntartásá…
- Tűzoltás helyett vállalati kockázatkezelés│A pénz beszél
Heronyányi Péter és Le Long Ly Laurencia a vállalati kockázatkezelés fontosságáról, annak vezetői döntéshozatalba integrálásáról, valamint a megfelelés és jövőállóság megteremtésé…
- Különbözőségeink ismerete és elfogadása
Andor Ágnes és Esse Bálint a munkahelyi sokféleség különböző formáit, az önismeretet és a bizalmat tárgyalják, megvizsgálva, hogyan válhat a sokszínűség erőforrássá.