Különbözőségeink ismerete és elfogadása
· PT17M4SÖsszefoglaló
Andor Ágnes és Esse Bálint a munkahelyi sokféleség különböző formáit, az önismeretet és a bizalmat tárgyalják, megvizsgálva, hogyan válhat a sokszínűség erőforrássá.
Röviden
- Műsor
- A pénz beszél
- Megjelenés
- 2025. 05. 12.
- Hossz
- 17 perc
- Témák
- munkahelyi sokféleség, önismeret, bizalom, sokszínűség
Ebben az epizódban
🤝 Legyen szó generációs különbségekről, eltérő szakterületekről vagy kulturális háttérről – a munkahelyi sokféleség számtalan formában megmutatkozhat.
De hogyan tudunk valóban jól együttműködni a különbözőségeinken keresztül?
A Pénz beszél podcast legújabb epizódjában Andor Ágnes és Esse Bálint önismeretről, bizalomról és arról beszélgetnek, hogyan válhat a sokszínűség erőforrássá.
Említett entitások
Témák
Személyek
- Andor Ágnes
- Esse Bálint
Hallgasd meg
Gyakori kérdések erről az epizódról: „Különbözőségeink ismerete és elfogadása”
Miről szól ez az epizód: „Különbözőségeink ismerete és elfogadása”?
Andor Ágnes és Esse Bálint a munkahelyi sokféleség különböző formáit, az önismeretet és a bizalmat tárgyalják, megvizsgálva, hogyan válhat a sokszínűség erőforrássá. Az epizód a A pénz beszél című magyar podcast egyik adása, megjelenés: 2025. 05. 12..
Milyen témákat érint ez az epizód: „Különbözőségeink ismerete és elfogadása”?
Fő témái: munkahelyi sokféleség, önismeret, bizalom, sokszínűség.
Mikor jelent meg és milyen hosszú ez az epizód: „Különbözőségeink ismerete és elfogadása”?
Megjelenés: 2025. 05. 12.. Hossz: 17 perc. Az epizód a Podiverzumon hallgatható meg: https://podiverzum.hu/podcast/a-penz-beszel/kulonbozosegeink-ismerete-es-elfogadasa-a-penz-beszel-94440448
Több epizód a A pénz beszél-ből
- A NIS2-irányelvhez kapcsolódó hazai jogszabályok
A Pénz beszél podcast vendégei, Dékány Csilla, Csenterics András és Kovács Ábel a NIS2 irányelv hazai implementációját és a kiberbiztonsági tudatosság fontosságát tárgyalják. Kiem…
- A modern fizetési szolgáltatásokhoz kapcsolódó fogyasztói szokások
Az "A pénz beszél" podcast e heti adásában Cserjés-Kopándi Ildikó, a PwC szakértője arról beszél, hogyan alakult át a fizetési megoldások piaca a digitalizáció hatására. Az adásba…
- A beszámoló- és adóbevallás-készítési határidők késedelme
Az új epizód a beszámolók és adóbevallások leadási határidejével foglalkozik. Nagy Szilvia és Varga Zita, a Pénz beszél podcast házigazdái ismertetik a legfontosabb tudnivalókat a…
- 2026 új transzferár-szabályai
Az epizód bemutatja, hogyan alakulnak át a benchmark lépésekkel kapcsolatos elvárások az új transzferár-rendelet kapcsán. Szó esik arról, mire kell figyelni a jövőben, hogy a kuta…
- A fenntarthatósági jelentések jövője
Az epizód a fenntarthatósági jelentések jövőjével foglalkozik. Kitér az önkéntes jelentések értékére, az AI-megoldások beépítésére és a külső szakértők bevonásának fontosságára.
- Az AI-használat jogi oldala
Ebben az epizódban Dr. Dékány Csilla, Dr. Csenterics András és Dr. Szűcs László, a Réti, Várszegi és Társai Ügyvédi Iroda PwC Legal ügyvéd kollégái az AI-használat jogi vonatkozás…
- AI és vállalati transzformáció: kihívások és lehetőségek
Az epizód az AI vállalati transzformációban betöltött szerepét vizsgálja, különös tekintettel a hatékonyságnövelésre, a pénzügyi megtérülésre és a kockázatkezelési szempontokra.
- Vámok, transzferárak és ellátási láncok
Luczó Gábor és Kisgergely Balázs szakértők elemzik a transzferárak és vámok kapcsolatát a kereskedelmi háborúk idején, kitérve a költségek kezelésére és a megfelelőség fenntartásá…
- Fizetési transzparencia: mit hoz magával az irányelv?
Az epizód az EU új Pay Transparency irányelvének kötelezettségeit és a magyarországi szervezetekre gyakorolt hatását vizsgálja. Gönczi Gyöngyi megosztja a részleteket a bérszakadé…
- Tűzoltás helyett vállalati kockázatkezelés│A pénz beszél
Heronyányi Péter és Le Long Ly Laurencia a vállalati kockázatkezelés fontosságáról, annak vezetői döntéshozatalba integrálásáról, valamint a megfelelés és jövőállóság megteremtésé…
Hasonló epizódok más magyar podcastokból
- Respect & Inclusion podcast | Sokszínűség és elfogadás a munkahelyen — Deloitte Magyarország
A Deloitte Magyarország elindította Respect & Inclusion podcast-sorozatát, amely a munkahelyi elfogadás és befogadás témakörével foglalkozik. Az első adásban Zemlényi Tamás, Bakó…
- Önismeret, önbizalom, önértékelés - Úton önmagad felé! — Holcim betON Podcast
Ez az epizód az önismeretről, önértékelésről és önbizalomról szól Dósai-Molnár Enikővel. A beszélgetés kitér munkahelyi helyzetekre és arra, hogyan alakítható a belső kétely hajtó…
- 23. Hogyan kezeld a több személyiségből álló csapatodat? — MindSetup – a Tudatos Könyvelés vállalkozófejlesztői podcastje
Ez az epizód arról szól, hogyan lehet hatékonyan kezelni és kiaknázni a változatos személyiségjegyek előnyeit egy csapatban. Megtudhatod, hogyan azonosítsd a csapattagok személyis…
- „Rohadt nehéz volt!” - Semsei Rudolf, a Vakvarjú és a Budapest Party Service tulajdonosa — Cégépítők
Semsei Rudolf, a Vakvarjú és a Budapest Party Service tulajdonosa, a Cégépítők podcastben beszél a vendéglátásban szerzett tapasztalatairól és a sikeres cégépítésről. Az epizódban…
- Kvóták? Diszkrimináció? Nyitottság? — podcastevosofthu
Radnai-Tóth Judittal, a Nyitottak vagyunk nonprofit szervezet képviselőjével, és Varga Balázzsal, az evosoft Diversity nagykövetével beszélgetés az egyenlő bánásmód és befogadó mu…
- A diverzitás cégformáló ereje - a zöld 64 árnyalata — Fel vagy véve! Munkaerőpiaci podcast
Illés József és Braun Mona az IDBC kommunikációs szakértője a diverzitás témáját járják körül, kitérve a fiatalkori élményekre, a vállalati kommunikációra és a társadalmi sokszínű…
- Szabó Évivel beszélgetünk munkáról, pályázókról, tanulásról….. — Cégfejlesztés Podcast
Ez az epizód Szabó Évivel készült, aki munkáról, pályázókról, interjúkról és tanulásról beszélget. A podcast cégfejlesztéssel, munkatársakkal és elemzésekkel kapcsolatos tartalmak…
- Polyák Dóra- Egy fiatal agrárszakember meglátásai — Sikeresen Vidéken
Polyák Dóra agrárszakemberként a generációváltásról és a növénytermesztési folyamatok irányításáról mesél. Megosztja tapasztalatait arról, milyen érzés tapasztalt kollégák előtt h…