podcastevosofthu

Neurodiverzitás: sokszínűség az elmében, erő a csapatban

· PT2H6M43S

Összefoglaló

Ez az epizód a neurodiverzitás fogalmát, előnyeit és nehézségeit tárgyalja, különös tekintettel a munkahelyi hasznosításra és a cégek szerepére a neurodiverz kollégák támogatásában.

Ebben az epizódban

Kreatív problémamegoldás / Analitikus gondolkodás / Nyitottság az innovációra: Néhány azok közül az erősségek közül, amelyeket a neurodiverz emberek kiválóan, magas üzleti értéket képviselve tudnak hasznosítani a munkahelyünkön.

De mi is pontosan a neurodiverzitás?

Milyen spektrumról beszélünk a neurodiverzitásban?

Milyen előnyei és nehézségei vannak egy neurodiverz személynek?

Előny vagy hátrány egy cég számára egy neurodiverz kolléga?

Hogyan tudja egy cég, egy csapat segíteni a neurodiverzeket?

Miért fontos az evosoftnak, hogy kiemelten foglalkozzunk ezzel a témával?

Ezeket a kérdéseket feszegette podcast adásunkban György Ágnes (Head of P&O), valamint Varga Balázs (DEI Ambassador).

A riporter ezúttal Horváth Imre volt.

Az evosoft DEI programja az idei évben kiemelten foglalkozik a neurodiverzitás fogalmával.

Többek között azzal, hogy minél több információt, nézőpontot mutassunk be nektek azokról az értékekről, amit az atipikus, neurodiverz személyiségek képviselnek.

Hallgassátok meg az adást, sok olyan újdonságról is szó lesz, amiről nem biztos, hogy hallottatok.

Említett entitások

Témák

Hallgasd meg

Több epizód a podcastevosofthu-ből