Fel vagy véve! Munkaerőpiaci podcast
Fundamentális ötletek a munkatársak megtartására
Összefoglaló
A Fundamenta HR igazgatója, Szabó Anita, beszél a munkavállalói élmény, jólét és tehetségfejlesztés fontosságáról egy nagyvállalatnál. Az epizód kitér a jogszabályváltozások, szervezeti átalakulások, kríziskommunikáció és a vezetők szerepének kezelésére, valamint a Z generáció…
Ebben az epizódban
„A munkavállalói élménnyel foglalkozni kell.
Hiszen évek múltán nem az marad majd meg, hogy pontosan milyen feladatokat végeztél, hanem az, hogy miként érezted ott magad.” – vallja Szabó Anita, a Fundamenta HR igazgatója.
Egy nagyvállalat számára viszont kihívásokat tartogat a munkavállalói jólét biztosítása, és az egyéni igények kielégítése.
Arra, hogy hogyan tudta ezt a Fundamenta sikeresen meglépni, Illés József házigazda kereste a választ.
Ebben az iparági környezetben nem elég reaktívan hozzáállni a változásokhoz, hiszen „A szerencse a lehetőség találkozása a felkészültséggel.” , amit fundamentális értéknek is hívhatunk.
A jövő kihívásaira pedig kollégáinkra támaszkodva, közös erővel tudunk csak válaszolni, a Fundamenta legfontosabb gondolata éppen ezért a munkavállalói elégedettség és tehetségfejlesztés volt, hiszem a nap végén „ Hogy a humántőkénkkel hogyan bánunk, annak nagyon erős hatása van az üzleti eredményre, az ügyfélelégedettségre .” A Fel vagy véve!
Podcast 44. részéből megtudhatod: - Mit tehet a HR, ha egyik napról a másikra az egész cégre kiható jogszabályváltozás történik? - Milyen következményekkel jár egy átfogó szervezeti változás? - Milyen csatornákra és módszerekre kell fókuszálni kríziskommunikáció során? - Milyen szerepe van a vezetőknek ebben? - Hogyan lehet javítani a munkavállalói elégedettséget? - Mivel célozza a Z generációt a Fundamenta? - Milyen jövőbeli kihívások és célok lebegnek a cég előtt?
Tarts velünk és írd meg véleményedet zárt Facebook csoportunkban vagy az alább megadott email címen!
Honlap: https://idbc.hu/felvagyveve Zárt csoport: https://www.facebook.com/groups/felvagyvevepodcast Insta: https://www.instagram.com/felvagyveve Kapcsolat: felvagyveve@idbc.hu Bemutatkozó videó: https://youtu.be/RCnuLWpqjyk A Fel vagy véve!
Munkaerőpiaci podcast fröccs a BROCASTERZ podcast ügynökség rendezésében valósult meg: https://brocasterz.com/
Említett entitások
Személyek
Cégek
Hallgasd meg
Több epizód a Fel vagy véve! Munkaerőpiaci podcast-ből
- EP83 - IT Insider - Hogyan lesz az AI projektből mérhető üzleti haszon?
- IT Insider - Ezért bukik el a legtöbb vállalati AI project
- Fel vagy véve! - Betekintés egy zárt világba: így működik a sportmédia
- Fel vagy véve! - Trendek a karrierépítésben: vezetői pálya és szakértői szerepek
Vizkeleti László, Priskin-Teremi Kinga és Varjú Eszter az Amerikai Kereskedelmi Kamara (AmCham Hungary) és az IDBC közös podcast sorozatának ezen epizódjában a karrierépítés mai t…
- Munkaerőpiaci trendek 2026 - Új karrierlehetőségek a nemzetközi beruházások hatására
Shadeh Fadi (HIPA) és Vízkeleti László (IDBC Talent) a külföldi beruházások és a munkaerőpiac kapcsolatáról beszélgetnek, különös tekintettel a HIPA szerepére és Magyarország pozí…
- EP78 Fel vagy véve! - Beyond Diversity - Hová tart a munka világa?
A Fel vagy véve! podcast 78. epizódja Vizkeleti Lászlóval, Pálinkás Elzával és Presszer Péterrel a munkahelyi sokszínűség, a generációs különbségek és a neurodiverzitás témakörét…
- IT Insider - A toborzás olyan, mint egy Netflix sorozat
Az IDBC Projects üzletágának vezetői, Éles Zsófia és Hegedüs Kristóf beszélgetnek a DPD Group IT Solutions Hungary Kft. képviselőivel a cég működéséről, nemzetközi beágyazottságár…
- IT Insider - Az IT piac várható trendjei 2026-ban
Az epizód a 2026-os IT piaci trendekről, az AI és új technológiák beépítéséről, valamint a változó munkavégzésről és a HR-IT együttműködésről szól, Páder-Nagy Orsolya és Tóth Norb…
- Fel vagy véve! – Toborzási trendek 2025-ben: AI, kihívások és sikerstoryk
A Fel vagy véve! podcast 75. adásában a 2025-ös toborzási trendeket, kihívásokat és sikertörténeteket beszélgetik meg. Szó esik az AI használatáról a toborzásban, az IT-piac válto…
- Fel vagy véve! Adaptivitás, empátia és hitelesség a modern vezetésben
Az AmCham Hungary és az IDBC közös sorozatának második epizódjában Berzsenyi Márta és Gaál Annamária, Vizkeleti László vendégei, a modern vezetői szerepről, az adaptív vezetésről…