KarrierNavigátor - a céltudatos karrierépítők műsora
#1 KarrierTörténetek: Viktor és Szilárd Útja az Önazonosságig
· PT33M17SÖsszefoglaló
A KarrierNavigátor podcast első epizódjában Marjai Viktor és Pál Szilárd, a műsor házigazdái, bemutatkoznak és megosztják személyes karrierútjukat. Beszélnek kihívásokról, sikerekről, és olyan témákról, mint a DISC módszer, a Főnökkezelési kézikönyv, a Bullet Journal technika…
Ebben az epizódban
A KarrierNavigátor podcast azoknak szól, akik szeretnének önazonos karriert építeni és a gyakorlati tanácsokat, trükköket és technikákat ismernének meg.
Miért érdemes meghallgatni ezt az adást?
Megtudhatod, milyen kihívásokkal nézhet szembe az, aki önazonos karriert szeretne építeni.
Megismerheted a házigazdák személyes történeteit, és azt, hogy ők hogyan navigáltak saját karrierútjukon.
Tanácsokat és tippeket kaphatsz arra, hogyan hozd ki a legtöbbet a saját karrieredből.
Felfedezheted a KarrierNavigátor podcast céljait és azt, miért érdemes rendszeresen hallgatnod.
Ha érdekelnek a karrierépítés rejtelmei és a személyes fejlődés, hallgasd meg az első epizódot!
Az adásban bemutatkozik a podcast két házigazdája, Marjai Viktor és Pál Szilárd.
Megismerheted a történetüket, és azt is elmesélik, miért vágtak bele a podcast műsorba.
Megtudhatod, miért nem lett Viktor multis középvezető, hogy talált rá a DISC módszerre, és miért írta meg a Főnökkezelési kézikönyvet.
Szilárd pedig mesél a Bullet Journal technikáról, Mensa klubról, gyógyszerészetről, és vezetői kihívásokról is.
Jó szórakozást, ha tetszett az adás, kérlek iratkozz fel, hogy ne maradj le a további adásokról sem!
Főnökkezelési kézikönyv hangoskönyvet itt éred el: https://onazonoskarrier.hu/fonokkezelesi_kezikonyv/?utm_source=podcast&utm_medium=social&utm_campaign=podcast1
Említett entitások
Témák
Hallgasd meg
Több epizód a KarrierNavigátor - a céltudatos karrierépítők műsora-ből
- #75 Passzív-agresszív kollégák: hogyan ismerd fel a munkahelyi játszmákat?
- #74 Játékosítás a munkahelyen: játsszunk akkor komolyan
- #73 Ne söpörd szőnyeg alá: hibázni emberi, tanulni belőle vezetői képesség
- #72 Karrierépítés az AI korában: a 4K, amire szükséged lesz
Ez az epizód az AI és a karrierépítés kapcsolatát vizsgálja, kiemelve a 4K modellt (kreativitás, komplex problémamegoldás, kritikus gondolkodás, kommunikáció és együttműködés) min…
- #71 Feedback II. - Hogyan adj és kérj jól visszajelzést?
Ez az epizód a munkahelyi visszajelzésekről szóló kétrészes adás második része. Arról tárgyal, hogyan lehet jobban adni és kérni visszajelzést vezetőként és munkavállalóként, kité…
- #70 Feedback I. - Miért nincs valódi visszajelzés a munkahelyeken?
A KarrierNavigátor 70. epizódja a munkahelyi visszajelzések hiányosságait és a feedback kultúra torzulásait járja körül. A témavezető beszélgetés feltárja, miért kerülnek gyakran…
- #69 Flow Hacking: hogyan kerülj tudatosan csúcsformába a munkában?
Az epizódban a flow állapot tudatos előidézését, azaz a flow hacking gyakorlati oldalát és pszichológiáját vizsgálják. Szó esik a munkahatékonyság növeléséről, a környezet tervezé…
- #68 Életkerék: hol döcög az életed, és mit kezdj vele?
Az adás az életkerék önértékelő módszerét mutatja be, amely segít az életterületek egyensúlyának vizsgálatában és a fejlesztendő pontok azonosításában. A beszélgetés kitér az eszk…
- #67 Nem kell rögtön felmondani: így építs valamit a főállásod mellett
Az adásban arról beszélgetünk, hogyan lehet melléktevékenységekkel, hobbikkal és tudatos tervezéssel egyensúlyban tartani a karrierünket a főállás mellett. Szóba kerül a sabbatica…
- #66 Karrier az AI-forradalomban: megszoksz vagy megszöksz
Az epizódban a mesterséges intelligencia piaci versenyéről és a karrierre gyakorolt hatásairól esik szó. A résztvevők kitérnek a technológiai óriások küzdelmére, a chatbotok fejlő…