Homolya Emese: Köszönjük a visszajelzést
· PT1M1SÖsszefoglaló
Homolya Emese tréner és Földházi Csaba, a Siwaforce igazgatója, a hatékony visszajelzés fontosságáról és adásmódjáról beszélgetnek. Kitérnek arra, hogyan lehet elkerülni a személyeskedést és figyelembe venni a fogadó fél személyiségét.
Röviden
- Műsor
- Epic Stories
- Megjelenés
- 2025. 09. 09.
- Hossz
- 1 perc
- Szereplők, említett nevek
- Homolya Emese, Földházi Csa
- Témák
- hatékony visszajelzés, személyiség
Ebben az epizódban
A legtöbb ember fél tőle vagy elutasítja - pedig visszacsatolás nélkül nincs fejlődés.
A jó helyen, jó időben adott visszajelzés hatékonyabbá teszi a munkavégzést, növeli a teljesítményt.
De milyen gyakran adjunk feedback-et és legfőképpen milyen stílusban?
Hogyan kerüljük el a hibáztatást, a személyeskedést, és miért kell feltétlenül figyelnünk a fogadó fél személyiségére?
Az Epic Stories vendége Homolya Emese tréner és Földházi Csaba, a Siwaforce oktatásért és tanácsadásért felelős igazgatója.
A műsorvezető Dojcsák Dániel, a Shiwaforce kommunikációs igazgatója. - Ne felejts el értékelni sem minket, kommentelni, vagy továbbküldeni az adást annak az ismerősödnek, akit szintén érdekelhet az adás témája!
Kövess minket LinkedIn-en friss iparági infókért, megjelenésekért: https://www.linkedin.com/company/shiwaforce/ 🎧 Epic Stories – inspiráló történetek iparági szakértőktől.
A podcast támogatója a Shiwaforce. https://www.shiwaforce.com/
Említett entitások
Témák
- hatékony visszajelzés
- személyiség
Személyek
- Homolya Emese
- Földházi Csaba
- Földházi Csa
Szervezetek, cégek
- Siwaforce
Hallgasd meg
Gyakori kérdések erről az epizódról: „Homolya Emese: Köszönjük a visszajelzést”
Miről szól ez az epizód: „Homolya Emese: Köszönjük a visszajelzést”?
Homolya Emese tréner és Földházi Csaba, a Siwaforce igazgatója, a hatékony visszajelzés fontosságáról és adásmódjáról beszélgetnek. Kitérnek arra, hogyan lehet elkerülni a személyeskedést és figyelembe venni a fogadó fél személyiségét. Az epizód a Epic Stories című magyar podcast egyik adása, megjelenés: 2025. 09. 09..
Kik szerepelnek vagy kiket említenek ebben az epizódban: „Homolya Emese: Köszönjük a visszajelzést”?
Az epizódban a következő nevek szerepelnek vagy hangzanak el: Homolya Emese, Földházi Csa.
Milyen témákat érint ez az epizód: „Homolya Emese: Köszönjük a visszajelzést”?
Fő témái: hatékony visszajelzés, személyiség.
Mikor jelent meg és milyen hosszú ez az epizód: „Homolya Emese: Köszönjük a visszajelzést”?
Megjelenés: 2025. 09. 09.. Hossz: 1 perc. Az epizód a Podiverzumon hallgatható meg: https://podiverzum.hu/podcast/epic-stories/homolya-emese-koszonjuk-a-visszajelzest-413a7d4d
Több epizód a Epic Stories-ből
- Miért tévednek a jövőkutatók? – Papp László (ex-Gartner)
Papp László, korábbi Gartner-vezető és hosszú évek tapasztalatával rendelkező kutató-elemző, Papp Lászlóval beszélget a stratégiai előrejelzések készítésének módszereiről és a tec…
- Miért bukik el a legtöbb IT projekt? Őszintén a projektfrusztrációkról Tanács Lajossal
A mai adásban Tanács Lajos, a Wunderplan IT tulajdonosa és a Derrick & Harry Instagram-oldal alkotója arról beszél, miért buknak el a legtöbb IT projekt. Kiderül, honnan ered a pr…
- Dr. Baritz Sarolta Laura nővér (közgazdászból lett dominikánus női szerzetes): Hogyan formálható a haszonelvű gazdaság emberközpontúvá?
- Visszajelzés a munkahelyen: ne csak hibáztass, építs! - Homolya Emese (coach)
A visszajelzés fontosságáról és a hatékony gyakorlatokról szól ez az epizód. Homolya Emese coach és Földházi Csaba, a Shiwaforce Pulze Digital igazgatója beszélnek arról, miért ne…
- Véget ért már a digitális transzformáció? – Bacsó Gergely (Allianz CEO)
Az Epic Stories podcast legújabb adásában Bacsó Gergely, az Allianz vezérigazgatója arról beszél, hogy hol tartanak a nagyvállalatok digitális transzformációjának folyamatai. Megv…
- Zolnay Judit (államtitkár, üzleti vezető): A sikeres értékesítés és kapcsolatteremtés művészete
Zolnay Judit, korábbi vezérigazgató, jelenlegi tanácsadó, mentor és államtitkár Dojcsák Dániellel beszélget az értékesítés művészetéről. Az epizódban lebontják a sztereotípiákat,…
- Urald a krízist! – Vezetői tanulságok a harctérről a vállalati világig Dojcsák Dániellel
Dojcsák Dániel és Oláh Andrea William McRaven "Urald a krízist!" című könyvéről beszélgetnek, kiemelve a katonai fegyelem, a gyors döntéshozatal és a transzparens kommunikáció vál…
- Vitézy Dávid (Közlekedési és beruházási miniszter): Közgazdász, aki mérnököket vezet
A műsorban Vitézy Dávid, korábbi közgazdász, közlekedési és városmobilitási szakértő, aki a felvétel óta Magyarország közlekedési és beruházási minisztere lett, a vezetésről, ered…
- Így lett vezérigazgató 32 évesen Szabó Balázs, a HOLD Alapkezelő fiatal CEO-ja
Szabó Balázs, a HOLD Alapkezelő vezérigazgatója a vendég az Epic Stories podcastban. A 32 éves vezető mesél karrierútjáról, az első munkahelyén eltöltött évekről, ahol elemzőből é…
- Kreiter Éva (HR igazgató, Dreher): Hosszú táv és vezetői hagyaték
A Dreher Sörgyárak HR igazgatója, Kreiter Éva és Dojcsák Dániel, az Epic Stories állandó házigazdája karrierről, tervezésről és vezetői örökségről beszélgetnek. Éva kiemeli, hogy…