MindSetup – a Tudatos Könyvelés vállalkozófejlesztői podcastje
32. Fordítva ülünk a lovon?! Hogyan motiválják a munkatársak a vezetőt?
· PT49M55SÖsszefoglaló
Ez az epizód arról szól, hogyan hathat vissza a munkatársak energiája a cégvezetőre, és mit tehetünk egy egészséges, inspiráló munkakörnyezet kialakításáért. Kitér a vezetői visszajelzés, a kiégés elkerülése, a belső motiváció és a transzformációs vezetés szerepére. Beszél arról…
Ebben az epizódban
A vezető dolga, hogy motiválja a csapatát… de mi van akkor, ha ő maga is motivációra szorul? 🤯 Vajon hogyan hathat vissza a munkatársak energiája a cégvezetőre, és mit tehetünk, hogy egy egészséges, inspiráló munkakörnyezetet alakítsunk ki?
Ebben az epizódban egy izgalmas perspektívát hozunk: ✅ Miért kulcsfontosságú, hogy a vezető is kapjon visszajelzést a csapatától? ✅ Hogyan lehet elkerülni a kiégést vezetőként? ✅ Milyen szerepe van a belső motivációnak a csapatban? ✅ Hogyan ismerhetők fel a belülről motivált munkatársak már az interjún? ✅ Miért fontos a transformációs vezetés , és hogyan inspirálhatjuk a csapatot hosszú távon?
Ha vállalkozóként nem csak túlélni, hanem megélni akarod a mindennapokat, ezt az epizódot hallanod kell! 🎧 🔔 Iratkozz fel a MindSetup Podcastre, és ne maradj le a következő adásról sem! 📲 Hallgasd meg Spotify-on, Apple Podcasts-on vagy YouTube-on! 💬 Neked mi a tapasztalatod?
Szerinted a munkatársak hatással vannak a vezető motivációjára?
Említett entitások
Témák
Hallgasd meg
Több epizód a MindSetup – a Tudatos Könyvelés vállalkozófejlesztői podcastje-ből
- 59. Bali vállalkozó szemmel: amit az ügyfélélményről ott tanultunk
- 58. MindSetup Best Of II.: 8 vállalkozói sikertipp | Pénzügyek, vezetés, mindset
- 57. Ne kergess olyan célokat, amiket NEM IS AKARSZ igazán
- 56. Az irigység ára, avagy miért ne dőlj be a „kirakatnak”?
Az adás a
- 55. Az önfejlesztés legnagyobb hazugsága: miért nem hoz eredményt a több tudás?
Andi és Balázs ebben az epizódban a tudáshalmozás csapdájáról és a kényelmes önámításról beszélnek a vállalkozói önfejlesztés kapcsán. Kifejtik, hogy a fejlődés nem egyenlő a vált…
- 54. A havi 10+ millió mögötti gondolkodásmód huszonévesen | Vince Opra
Vince Opra 23 évesen nemzetközi céget vezet Dubajban. Az epizód a sikerhez vezető útról, a türelemről, a kudarcok kezeléséről és a hosszú távú gondolkodásmódról szól. Szó esik ben…
- Ezt tudja egy 20 éves vállalkozó, amit te 40 felett nem! | Vendég: Petrovszki Marcell
Petrovszki Marcell, a Z generáció tagja, cáfolja a fiatalokra vonatkozó sztereotípiákat, és megvitatja, hogyan építhető fel egy sikeres vállalkozás 20 évesen. Emellett szó esik az…
- 52. Mit adott a vállalkozóknak Dubai?
Andi és Balázs egy dubaji vállalkozói útról jelentkeznek. Elmondják, hogy a magyar „nagy álmok” ott csupán a kezdőpontot jelentik. Az adás cégvezetőknek szól a szintlépésről Dubaj…
- 51. Belső marketing: Miért állnak ellen a munkatársaid a fejlesztésnek? És hogyan változtass ezen?
A MindSetup podcast ezen epizódjában a belső marketing témáját járják körül. Arról beszélnek, miért állnak ellen a munkatársak a fejlesztéseknek, és saját példáikon keresztül muta…
- 50. NŐI VEZETÉS: a LEGNAGYOBB TÉVHITEK, amiket ideje lenne elengedni
Ez az epizód a női vezetés körüli tévhitekről és belső dilemmákról szól. Arról, hogy a jó vezető nem attól "nőies" vagy "férfias", hanem önazonos és tudatos. Szóba kerül az empáti…